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Folha de pagamento. Guia completo!

Folha de pagamento

Folha de pagamento – A folha de pagamento é a forma pela qual a empresa contabiliza os valores devidos aos trabalhadores, colaboradores…

Terceirização da folha de pagamento

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A terceirização da folha de pagamento é uma estratégia que tem ganhado cada vez mais adeptos na área de RH. Afinal, em meio ao grande volume de informações inerentes à remuneração, aos benefícios

Outsourcing de folha de pagamento

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Outsourcing de folha de pagamento – é uma prática cada vez mais comum em empresas de todos os tamanhos. Essa estratégia permite que as organizações.

Por que fazer a terceirização de folha de pagamento?

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Por que fazer a terceirização de folha de pagamento?   A terceirização de folha de pagamento é uma prática cada vez mais comum nas empresas modernas. Esse processo permite que as organizações contem com a expertise de uma empresa especializada em gerenciamento de pessoal para lidar com todas as questões e processos envolvidos no pagamento […]

CTPS DIGITAL

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CTPS DIGITAL x CTPS FÍSICA Desde o mês de setembro de 2019, com a vigência da Portaria n.º 1.065, foi criada a CTPS digital. Ela é previamente emitida a todos os inscritos no Cadastro Nacionais de Pessoas Físicas (CPF), sendo necessária apenas a sua habilitação,  tendo como identificação única o número de inscrição do trabalhador […]

Emprega + Mulher, conheça medidas preventivas

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Emprega + Mulher – Medidas de prevenção contra o assédio sexual e outras formas de violência A Lei 14.457/22, que regulamenta o programa Emprega + Mulher, endurece penas e prevê uma série de medidas que as empresas precisam adotar para investigar e prevenir denúncias de assédio sexual e demais formas de violência no ambiente de […]

EMPREGADO FALECIDO. A EMPRESA TEM OBRIGAÇÃO DE MANTER O CONVÊNIO MÉDICO PARA DEPENDENTES?

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EMPREGADO FALECIDO. A EMPRESA TEM OBRIGAÇÃO DE MANTER O CONVÊNIO MÉDICO PARA OS SEUS DEPENDENTES? A Lei n.º 9.656/98 garante que, em caso de morte do titular do plano, é possível a manutenção/reintegração dos dependentes em decorrência do vínculo empregatício do empregado falecido. O período de manutenção da condição de beneficiário será de, no mínimo, […]

Programa Empresa Cidadã

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Programa Empresa Cidadã  – prorrogação das licenças-maternidade e paternidade       O Programa Empresa Cidadã foi instituído pela Lei nº 11.770/2008 , destinado a: I – prorrogar por:   60 dias – a duração da licença-maternidade de 120 dias, e o correspondente período do salário-maternidade (inclusive no caso de parto antecipado);   15 dias – a […]

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