Dispensa do Funcionário no Trintídio que Antecede a Data Base
A dispensa do funcionário no período de 30 dias que antecede a data base (1º de novembro) dá ensejo ao pagamento da indenização prevista na Lei nº 7.238/84, que dispõe no artigo 9º.
Terceirizacao de Folha de Pagamento e Gestão de Benefícios.
A Silvestrin oferece serviços flexíveis de Terceirizacao de Folha de Pagamento para empresas que desejam melhorar sua gestão nos processos de departamento pessoal e recursos humanos. Assim, conseguimos administrar as complexas e demoradas rotinas, incluindo todos os processamentos, e cálculos e assegurando que as necessidades dessas empresas sejam atendidas em tempo hábil. O resultado é a melhoria da produtividade, com […]
Sem alocação de Funcionários
Software + Infraestrutura + Serviços + Assessoria Trabalhista Neste modelo somos responsáveis por toda a infraestrutura tecnológica, disponibilizando os softwares e aplicativos de RH TOTVS e gerenciando de forma compartilhada o ambiente, com back-ups e atualizações legais. Os serviços da Silvestrin compreendem todo o processamento dos dados, com assessoria, suporte técnico e operacional, manutenção e […]
Contratação de menor aprendiz
A aplicação da Lei 10.097/2000 tem gerado inúmeras dúvidas por parte das empresas de comércio de bens e serviços para poder cumprir um sistema de cotas na contratação de menores aprendizes.
Uso da Internet pelos funcionários da empresa
Não se deve utilizar a internet sem ser para atividades relativas ao trabalho, muito menos fazer downloads de músicas, fotos ou programas não autorizados e de forma ilegal, ou ainda navegar por sites desconhecidos e maliciosos que podem trazer vírus ao sistema de informática.
O Brasil quer mais encargos sobre a folha de pagamento?
O elevado peso dos encargos sobre a folha de pagamento no Brasil é constantemente apontado como um inibidor da geração de empregos e indutor da informalidade. Diversas são as propostas ou manifestações de economistas, políticos, gestores públicos, representantes de trabalhadores e de empregadores no sentido de rever esses encargos ou até mesmo mudar as bases de cálculo. Em apenas um ponto não há divergência: é necessário reduzi-los.
Senado: documento digital poderá ter valor de prova para fins legais
O documento digital poderá vir a ter o mesmo valor probatório do documento original para todos os fins legais.
A empresa pode conceder benefícios trabalhistas ao empregado pagando-os em dinheiro?
A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), em seu art. 458, dispõe que, além do pagamento em dinheiro, compreende-se no salário, para todos os efeitos legais, ou seja, fiscais e trabalhistas, a alimentação, habitação, vestuário ou outras prestações “in natura” que a empresa, por força do contrato ou do costume, fornecer habitualmente ao empregado, como […]
Liderança e poder
A liderança é uma competência de caráter relacional, isto é, pressupõe uma relação entre duas ou mais pessoas fundamentada no exercício da influência.
Melhores práticas, redução de custos e aumento de eficiência.
Melhores práticas, redução de custos e aumento de eficiência.
